2月17日，公司第一次专车接送50多名大学生来公司面试，上午，大学生参观了公司的经营场所，公司主要领导与大学生进行了广泛沟通，下午，进行了快速高效的面试工作，近期，公司已经和13名大学生签订了劳动就业协议书，此举体现了公司以人为本，尊重人才的用人理念。